Wo das Homeoffice liegt, ist eine Frage des Standpunkts. Das verstehen nun auch immer mehr Firmen, die ihre Leute nicht verlieren wollen. Was plötzlich alles möglich ist.
18. Oktober 2022, 5:24 Uhr
Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Workation bedeutet, Arbeit und Auszeit im Ausland miteinander zu verbinden. © Jupiterimages/Getty ImagesEs war ein Wintertag, die Inzidenzen wurden nach einer Corona-Welle wieder niedriger, als Camille Janicki zum ersten Mal seit zwei Jahren ihren Arbeitsplatz in Vancouver Downtown betrat. "Ich hatte gehofft, dass alles wie früher wird", sagt die 27 Jahre alte Frau, die in einem Startup für erneuerbare Energien Software entwickelt. Wie früher heißt: freie Sitzplatz-Wahl. Spannende Menschen neben einem. Was nun aber fehlte: die Kolleginnen und Kollegen, die kamen kaum noch. Im Büro fühlte Camille sich allein.
Anders als viele ihrer Freunde und Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten und ihre Wohnung seit Beginn der Pandemie kaum mehr verlassen, weil sie es genießen, von zu Hause aus zu arbeiten, fühlte Camille sich dort eingeengt. Zumindest, wenn sie dort arbeiten sollte. Was war mit den natürlichen Pausen? Einem schnellen gemeinsamen Kaffee? Den Gesprächen zwischen zwei Konferenzen? "Zu Hause machst du die Kamera an, hast dein Meeting und machst die Kamera wieder aus. Das ist so unpersönlich." Sie seufzt. "Ich wäre nicht gereist, hätten die Büros geöffnet und würden die Leute auch wieder dorthin zurückkehren."
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